Skip to content

Web sitemiz, yeni arayüzüyle çok yakında !

Kasım 3, 2013
Oku

6487 sayılı yasanın 21.maddesi uyarınca uzlaşmama beyan örneği

Haziran 28, 2013
Oku

Türkiye Barolar Birliği 6487 sayılı yasanın 21. ve 22.maddelerinin Anayasa Mahkemesi'nde iptali için çalışma yürütmektedir.

Haziran 26, 2013
Oku

Mühendis, yenilenen belirli süreli iş sözleşmesi ile işgüvencesi hakkından mahrum edilemez.

Haziran 17, 2013
Oku

Noterden ihtarname çekerken nelere dikkat etmeliyiz ?

Nisan 20, 2013
Oku